A l'heure ou le patronat et les syndicats poursuivent les négociations sur les régimes de retraites complémentaires, la CGT a décidé de monter une nouvelle fois au créneau pour que chaque retraité puisse obtenir un niveau de pension convenable, sans perte de pouvoir d'achat. C'est ce que les responsables de la section départementale ont voulu expliquer à travers les tracts distribués jeudi après-midi aux automobilistes qui empruntaient le rond-point de Corsac, à Brives-Charensac, et ce, dans le cadre de la journée d’action mise en place à l’échelon national. Les partenaires sociaux ont jusqu'au mois de juin pour négocier l'adaptation des retraites complémentaires (AGIRC et ARRCO) à la réforme votée en 2010 qui repousse progressivement à partir du 1er juillet prochain et jusqu'à 2018 l'âge légal de départ à la retraite de 60 à 62 ans, et celui permettant de toucher une retraite à taux plein, quel que soit le nombre d'annuités cotisées, de 65 à 67 ans. La CGT demande la garantie minimale de points dans chaque régime complémentaire, afin d'assurer une complémentaire minimale à chaque salarié, mais aussi la taxation des revenus financiers des entreprises, et la révision des éxonérations de cotisations sociales patronales. Egalement l'alignement des majorations familiales ARRCO comme AGIRC sur celle du régime général de la Sécurité Sociale.